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Streifzüge,TheorieVerschlagwortet mitUnterbewusstes,UnternehmenskulturHinterlasse einen KommentarWas ist Unternehmenskultur? Definitionen und ein Vorgeschmack darauf, was man damit anfangen kann.

TheorieVerschlagwortet mitUnternehmenskultur,Unternehmenskultur-Analyse,Unternehmenskultur-Definition1 KommentarTechniken zur Erfassung der Unternehmenskultur (1)

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Archiv der Kategorie: Theorie

In der Grauzone der Selbstverständlichkeit

Sie gehen nicht mit vollgekleckertem Hemd zu Arbeit. Sie entschuldigen sich, wenn Sie zu spät kommen. Sie lügen nie – es kommt höchstens mal vor, dass Sie die Wahrheit etwas dehnen; aber auch nur dann, wenn es sein muss. Bei … Weiterlesen →

Was ist Unternehmenskultur? Definitionen und ein Vorgeschmack darauf, was man damit anfangen kann.

Organisationen kann man als Ausdruck kultureller Vorstellungen betrachten. Dante entwarf zum Beispiel gemäß seiner Prägung eine Vision von streng hierarchisch organisiertem Jenseits. Die Wertvorstellungen seiner Zeit und seiner Kultur flossen direkt in ein Organisationsgemälde von Himmel und Hölle,

Techniken zur Erfassung der Unternehmenskultur (1)

Theorie: Unternehmenskultur analysieren mit der Repertory-Grid-Technik Wenn wir sehen, tasten wir nicht Punkt für Punkt eines Bildes ab. Das würde viel zu lange dauern. Wir erkennen Muster, die uns wahrscheinlich erscheinen. Das, was wir so erkennen, wird dann interpretiert, und … Weiterlesen →